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Prima Pagina News - Sindrome di down: Fondazione Adecco per le Pari Opportunità presenta IdeaME

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Sal - Sindrome di down: Fondazione Adecco per le Pari Opportunità presenta IdeaME

Roma, 6 apr (Prima Pagina News) Si chiama #IdeaME il progetto promosso da Fondazione Adecco per le Pari Opportunità in collaborazione con AGPD Onlus, Associazione Genitori e Persone con Sindrome di Down e voluto dall’Hotel ME Milan Il Duca, che si svolgerà l’8 aprile all’interno dell’hotel Me Milan il Duca in Piazza Repubblica a Milano. #IdeaME è il contest che vedrà protagonisti i ragazzi con sindrome di Down e che punta alla promozione della creatività e dell’integrazione. I ragazzi avranno, in primis, l’opportunità di interagire con diverse figure che operano quotidianamente in hotel, dal Direttore, allo chef, alla receptionist ed in seguito si dedicheranno ad un vero laboratorio creativo. Suddivisi in 4 squadre, guidate da Davide Frigerio e Adriano Graziano architetti dello studio L1 Architetti, i ragazzi avranno il compito di ideare un murales per la mensa dell’hotel. Alla fine della giornata, una giuria di esperti, tra cui Monica Magri, HR Director di Adecco Italia e Bartolomeo De Liso, un ragazzo con sindrome di down che lavora da molti anni in Adecco, valuterà, l’idea vincitrice che sarà realizzata all’interno del ME Milan Il Duca. Le iniziative, dai laboratori di cucina ai momenti ludici e sportivi, hanno tutte l’obiettivo di offrire l’opportunità ai ragazzi con sindrome di Down di conoscere da vicino nuove professioni e funzioni sociali, integrarsi e valorizzare le proprie abilità, ma anche interagire con i dipendenti stessi e sviluppare un costruttivo momento di dialogo e di incontro. Il progetto #IdeaME è solo l’ultima delle iniziative che hanno visto Fondazione Adecco per le Pari Opportunità collaborare con l’associazione AGDP, l’associazione nata nel 1981 da un gruppo di genitori di bambini con sindrome di Down e con il Gruppo Meliá Hotels International, che già nel 2014 supportò il progetto “Hotel a 6 Stelle”, riconosciuto ai Worldwide Hospitality Award quale “Miglior iniziativa di Responsabilità Sociale”, in grado di integrare le persone diversamente abili nell’ambiente lavorativo e generare un impatto positivo nella società.

(PPN) 6 apr 2016  17:06

 

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